本ページは、就活マスター編集部が公開情報をもとに作成した非公式の企業研究です。P&G Japanが作成・監修したものではなく、同社とは関係がありません。 選考内容・日程・条件は変更されることがあり、最新かつ正確な情報は必ず同社の公式採用サイトでご確認ください。 最終確認日 2026-10-10(28卒向け。公式情報が未公表の項目は前年度の実績や「推定」「編集部の整理」と表示しています)。 誤り・訂正・削除のご連絡はinfo@takumiza.comへ。
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PEAK Performance Assessment(状況判断の練習)

P&G Japan

無料では5問のお試し版を受けられます。本番と同じ 10問・20:00 の模試を何度でも受けるにはスタンダードプラン以上が必要です(30日間無料)。

このテストについて

P&G独自のオンラインテストのうち、Peak Performance Assessment(PPA)に備えるための練習。公式によると PPA は約20分で、経歴・経験・興味・仕事への姿勢から P&G のコンピテンシーとの適合を測る。本サイトでは、P&G の共有する価値観(誠実さ・リーダーシップ・当事者意識・勝利への情熱・信頼)と PEAK Performance Factors(Lead with Courage/Innovate for Growth/Champion Productivity/Execute with Excellence/Bring Out Our Best)に沿った行動を選ぶ状況判断問題として再構成した。

仕事や学生生活の場面が示され、最も望ましい行動を1つ選ぶ。受検者の解説では本番は自己評価や選択式、度合いを選ぶ形式を含む性格診断型で、時間の目安は約20分とされる。本番の各設問には正解・不正解があるわけではないため、この練習は価値観に沿った判断の考え方をつかむためのもの。

問題数

10問

制限時間

20:00

難易度を選択

実物相当

プール 13問

口コミに基づく本番相当の難易度。本試験前の最終確認用。

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やや難

プール 10問

本番よりやや高い負荷で訓練。慣れた人向け。

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注意

本テストは公式情報と公開されている解説をもとに作った自作の練習問題で、P&Gの実際のテスト問題ではありません。本番のPPAは性格診断型で、ここでの正解が本番の評価基準と一致する保証はありません。回答を取り繕うより、一貫した自分の考えで答えることが大切です。

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