本ページは、就活マスター編集部が公開情報をもとに作成した非公式の企業研究です。日立製作所が作成・監修したものではなく、同社とは関係がありません。 選考内容・日程・条件は変更されることがあり、最新かつ正確な情報は必ず同社の公式採用サイトでご確認ください。 最終確認日 2026-10-10(28卒向け。公式情報が未公表の項目は前年度の実績や「推定」「編集部の整理」と表示しています)。 誤り・訂正・削除のご連絡はinfo@takumiza.comへ。

面接対策

日立製作所

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想定質問は、公開情報と複数の体験談で報告のあるものを編集部が整理したものです。「意図」「良い回答のポイント」は編集部の見立てで、日立製作所の公式な評価基準ではありません。ラウンド構成・面接官・所要時間も変わることがあります。

ROUND 1所要 45分

一次面談

人事または応募部門の社員(1〜複数名)・オンライン個人面談(30分〜1時間)。雰囲気は和やかという報告が多い。ESの深掘りと志望理由が中心。

想定質問

研究内容について教えてください。

意図:専門性の深さと説明力を確認する(技術系)。

良い回答のポイント

  • ・背景・目的・手法・成果を2〜3分で整理して話す
  • ・専門外の面接官にも分かる言葉を選ぶ

避けるべき回答

  • ・専門用語を並べて意義が伝わらない

想定深掘り

  • ↳ その研究で最も苦労した点は何ですか
  • ↳ 研究を社会でどう役立てたいですか

なぜ日立製作所を志望するのですか。

意図:企業理解と志望の筋道を確認する。

良い回答のポイント

  • ・社会イノベーション事業や特定セクターの取り組みに触れる
  • ・自分の原体験・研究と結びつける

避けるべき回答

  • ・規模や安定性だけを理由にする
続きはライトプラン以上で表示されます。プランを見る

この企業ページへの訂正・削除のご連絡

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