本ページは、就活マスター編集部が公開情報をもとに作成した非公式の企業研究です。東レが作成・監修したものではなく、同社とは関係がありません。 選考内容・日程・条件は変更されることがあり、最新かつ正確な情報は必ず同社の公式採用サイトでご確認ください。 最終確認日 2026-10-10(28卒向け。公式情報が未公表の項目は前年度の実績や「推定」「編集部の整理」と表示しています)。 誤り・訂正・削除のご連絡はinfo@takumiza.comへ。

面接対策

東レ

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想定質問は、公開情報と複数の体験談で報告のあるものを編集部が整理したものです。「意図」「良い回答のポイント」は編集部の見立てで、東レの公式な評価基準ではありません。ラウンド構成・面接官・所要時間も変わることがあります。

ROUND 1所要 20分

一次面接

事務系=人事と営業社員など1〜2名/技術系=人事1名(文系出身者のことも)・個人面接・オンライン。技術系は冒頭に研究紹介(5分程度)、事務系はガクチカと志望動機が中心。

想定質問

自己紹介と、研究内容の説明を5分程度でお願いします。(技術系)

意図:研究を専門外の相手に分かりやすく伝えられるかを見る。

良い回答のポイント

  • ・背景・目的・手法・結果・今後の順で時間内に話す
  • ・専門用語を言い換え、図や例えで補う

避けるべき回答

  • ・細部の実験条件に時間を使い、研究の意義が伝わらない

想定深掘り

  • ↳ その研究は何の役に立ちますか
  • ↳ なぜその研究室・テーマを選んだのですか

学生時代に力を入れたことを教えてください。(事務系)

意図:行動の主体性と、困難への向き合い方を確認する。

良い回答のポイント

  • ・課題・行動・成果を簡潔に述べる
  • ・自分の判断と工夫を具体的に示す

避けるべき回答

  • ・チームの成果ばかりで自分の役割が不明
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