本ページは、就活マスター編集部が公開情報をもとに作成した非公式の企業研究です。KDDIが作成・監修したものではなく、同社とは関係がありません。 選考内容・日程・条件は変更されることがあり、最新かつ正確な情報は必ず同社の公式採用サイトでご確認ください。 最終確認日 2026-10-10(28卒向け。公式情報が未公表の項目は前年度の実績や「推定」「編集部の整理」と表示しています)。 誤り・訂正・削除のご連絡はinfo@takumiza.comへ。

面接対策

KDDI

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想定質問は、公開情報と複数の体験談で報告のあるものを編集部が整理したものです。「意図」「良い回答のポイント」は編集部の見立てで、KDDIの公式な評価基準ではありません。ラウンド構成・面接官・所要時間も変わることがあります。

ROUND 1所要 45分

一次面接

現場社員1〜2名・個人面接・オンライン(公式FAQで原則オンライン)。27卒では1対1で40〜45分、26卒WILLコースでは現場社員・エンジニア2名で約30分の例。ESと学生時代の取り組みの深掘りが中心。

想定質問

学生時代に最も力を入れたことを教えてください。

意図:行動の具体性と、困難への向き合い方を確認する。

良い回答のポイント

  • ・課題・行動・結果を順に簡潔に話す
  • ・自分の役割と判断理由を示す

避けるべき回答

  • ・チームの成果だけで自分の役割が見えない

想定深掘り

  • ↳ 一番難しかったのはどこですか
  • ↳ なぜその方法を選んだのですか

研究やゼミで取り組んでいる内容を教えてください。

意図:学業への姿勢と、分かりやすく説明する力を確認する。

良い回答のポイント

  • ・専門外の相手にも伝わるように1分程度で説明する
  • ・コースの仕事との関係に触れる

避けるべき回答

  • ・専門用語が多く伝わらない
続きはライトプラン以上で表示されます。プランを見る

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